公積金是一種由中國***引入的社會福利制度，旨在為勞動者提供住房和養老保障。然而，隨著社會的變化，許多人對其公積金繳費的合法性產生了疑問。特別是當他們發現自己的工資差不多在8000元左右，而每月需要交105元的公積金時，他們會想知道這樣的繳費方式是否合法。

從多個角度來看，我們可以得出以下結論：

1.合法性

根據中國法律，每個月社會平均工資乘以公積金繳費比例是每個單位應當繳納的公積金基數。比例為單位和個人各繳存比例的總和，其中單位和職工個人繳存比例分別為12%和8%。根據2021年浙江省公布的社會平均工資標準，每個月公積金繳費比例是28%。對于一個工資在8000元左右的人來說，需要繳納2240元的公積金，其中單位繳納了960元，個人繳納了1280元。因此每個月繳納105元的公積金是合法的。

2.可持續性

公積金的本質是一項財政支持機制，因此它不僅要滿足現在的住房和退休保障需求，還要為未來的需求提供資金支持。如果繳存比例過低，將會導致公積金基金缺乏可持續性。因此，我們不能僅僅從個人工資角度出發，而要從全社會利益出發來考慮繳存比例。

3.財務規劃

繳納公積金的最終目的是為了住房和退休保障。對于一個工資在8000元左右的人來說，每個月繳納105元的公積金并不會影響他們的生活質量。更重要的是，公積金是一種長期的財務規劃，每個月繳納的少量資金在未來會為他們的住房和退休帶來更多的保障。

總的來說，以工資8000公積金交105元來說，這樣的繳費是合法的。不僅如此，公積金是一項非常重要的社會福利制度，它可以為我們的未來提供長期的保障。綜上所述，我們應當從全社會利益的角度出發，更加重視公積金的繳存比例。